最近看到一篇文章,是在 Anthropic 做 Claude 的工程师写的,聊了一个挺实际的问题:很多人用 AI 还停留在问问常识、改改邮件的阶段,但能做的事远比这多。

最近看到一篇文章,是在 Anthropic 做 Claude 的工程师写的,聊了一个挺实际的问题:很多人用 AI 还停留在问问常识、改改邮件的阶段,但能做的事远比这多。


他把“更有野心地用 AI”拆成了三个方向。

先说第一个,叫拉高视角。他举了自己的例子,以前让 AI 帮忙修某个程序崩溃的问题,后来换了个思路,直接说“帮我保证这个应用不崩溃”。一个是修一个具体的 bug,一个是让整个应用稳定跑着,层次完全不同。再比如做季度汇报,别只让 AI 填模板、整理数字,把所有数据都丢给它,让它自己分析发生了什么、为什么变化、接下来该怎么办。

然后第二个,叫往深了挖。很多时候让 AI“像专家一样回答”,它就换一套术语,方法还是老样子。他的做法是直接要求 AI 用顶尖专家真正在用的工具和统计模型,别画个表格就完事。还有一招:给 AI 定一个高得离谱的目标,告诉它这完全做得到,逼它往深处走。做完之后别让 AI 自己打分,找外部工具来验证。

最后一个,叫跨界组队。让 AI 从不同领域的角度看同一个问题。还是季度汇报那个例子,他会让 AI 分别用分析师、记者、编辑、甚至做空机构研究员的思路来打磨同一份材料。这里有个窍门:别让 AI “扮演”某个角色说话,要让它去做那个角色实际会做的事。

文章最后讲了一个很有意思的故事。1939 年有个叫 Dantzig 的学生上课迟到了,把黑板上两道题抄下来当作业做,交上去才发现那是统计学的未解难题。他因为不知道“做不出来”,反而给做出来了。还有四分钟跑完一英里这件事,几十年没人突破,1954 年有人破了之后,46 天内第二个人也跟着破了。人能做到什么,很大程度上取决于他觉得自己能做到什么。现在 AI 的能力每隔几周就在进步,我们对“能做到什么”的想象力,也该跟着动起来了。

#科技先锋官##How I AI#
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